Обов’язки організації, яка надає учням професійно-технічного закладу робочі місця для проходження виробничої практики

Обов’язки організації, яка надає учням професійно-технічного закладу робочі місця для проходження виробничої практики

Організації, які надають учням робочі місця для проходження виробничого навчання та виробничої практики, зобов’язані:

• створювати необхідні і безпечні умови праці відповідно до змісту навчальних програм, законодавства про працю, у т. ч. про охорону праці, та нормативно-правових актів у сфері професійно-технічної освіти та забезпечувати опанування учнями нової техніки і технологій виробництва, передових методів праці;
• проводити інструктажі з охорони праці, правил поведінки на робочих місцях та в організації, змісту роботи чи обслуговування робочих місць або навчально-виробничих ділянок у порядку, передбаченому для працівників відповідних професій, спеціальностей та у разі потреби навчати учнів, слухачів безпечних методів праці;
• створювати умови для повного і продуктивного завантаження учнів на кожному робочому місці або навчально-виробничій ділянці на час проведення виробничого навчання та виробничої практики, не допускати простоїв і використання їх на роботах, що не відповідають навчальним програмам та майбутнім професіям, спеціальностям і спеціалізаціям;
• забезпечувати учнів та, якщо цього потребують умови виробництва чи сфери послуг, майстрів виробничого навчання на період виробничого навчання та виробничої практики спецодягом, іншими засобами індивідуального захисту, забезпечувати лікувально-профілактичне обслуговування за нормами, встановленими для відповідних штатних працівників;
• надавати учням та майстрам виробничого навчання можливість користуватися лабораторіями, кабінетами, майстернями, бібліотеками, технічною та іншою документацією, необхідною для виконання навчальних програм та відповідних завдань;
• забезпечувати технічний контроль, облік виконаних кожним учнем робіт та оплату їх праці за фактично виконаний обсяг робіт відповідно до встановлених норм праці (норми часу, виробітку, обслуговування, посадові обов’язки) відповідно до законодавства;
• здійснювати технічне керівництво роботою учнів і контролювати роботу інженерно-технічних працівників та кваліфікованих робітників організації, які залучаються для керівництва виробничим навчанням та виробничою практикою (відповідно до п. 11 Порядку надання робочих місць для проходження учнями, слухачами професійно-технічних навчальних закладів виробничого навчання та виробничої практики, затвердженого постановою КМУ від 07.06.1999 № 992 ).